Вступили в силу новые правила оформления больничного листа

Вступили в силу новые правила оформления больничного
Вступили в силу новые правила оформления больничного листа

Новые правила оформления больничного листа начинают действовать в России с 14 декабря. Увеличился срок действия больничного, выданного для лечения ребенка. Стало возможным оформлять больничный в электронной форме по итогам телемедицинской консультации. Изменен порядок получения больничного совместителями. Расширен перечень лиц, имеющих право на получение листка нетрудоспособности.

 

Так, если ранее листок нетрудоспособности выдавался в бумажном виде, то и его продление было возможно только в бумажном виде. Теперь при возникновении такой необходимости открытый ранее бумажный больничный лист может быть продлен с помощью оформления его в электронной форме.

 

Стало возможным оформление больничного листа дистанционно в электронном виде с использованием телемедицинских технологий. По итогам такой медицинской консультации врач имеет право выписать электронный больничный дистанционно. Для того чтобы оформить в этом случае больничный, надо предоставить не только паспорт, но и СНИЛС. Оформление такого больничного происходит на весь период, который длится болезнь, или который человек должен находиться на самоизоляции после контакта с инфицированным опасным заболеванием лицом.

 

Изменения коснулись больничных листков, оформляемых в отношении детей и осуществления ухода за ними. Теперь общий срок одного больничного, выдаваемого по уходу за ребенком, не ограничен. Однако, если его оформление происходило по общим правилам (речь идет о выдаче больничного по любым основаниям, кроме тяжелых заболеваний, требующих длительного лечения или реабилитации), то оплачиваться будут только 15 дней в год из такого больничного или серии больничных листков.

 

Изменена процедура открытия листков нетрудоспособности для родителей двух и более детей. До введения новых правил, действовал принцип, по которому при условии нахождения в отпуске по уходу за одним ребенком одного родителя второй родитель не мог уйти на больничный с другим ребенком. Теперь это правило отменено, и второй родитель, если он не находится в отпуске по уходу за вторым ребенком, имеет право оформить на себя листок нетрудоспособности.

 

Если одновременно болеют два ребенка, то теперь, в соответствии с новыми правилами, достаточно оформить только один больничный лист на обоих. А вот если болеют трое детей, то больничных будет два – один выдается сразу на двух детей, а второй – на одного ребенка. Но правило двух больничных действует только для документа на бумажном носителе. В электронной версии оформление одного листка нетрудоспособности будет происходить сразу на всех троих детей.

 

Изменения коснулись совместителей. Если работник одновременно работает в двух компаниях (в одной из которых по совместительству), то ему не нужно будет оформлять два листка нетрудоспособности, так как будет выдаваться единый электронный больничный, сведения о котором можно будет сообщать сразу двум работодателям.

 

Еще одно существенное изменение – право выдачи листков нетрудоспособности всеми лицами и медицинскими учреждениями, имеющими лицензию на оказание медицинских услуг, в том числе врачами-стоматологами и фельдшерами (при условии назначения их в качестве лечащих врачей). Запрет на выписку больничных листков сохраняется только в отношении врачей скорой помощи, которые оформлять больничные не имеют права.

 

Расширен перечень лиц, которым могут выдаются больничные листки. В него включены руководители организаций, если они обладают статусом единственного учредителя; осужденные  к лишению свободы и привлеченные к оплачиваемому труду; священнослужители.